更新日：2026年04月08日
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家族のような生活支援と２４時間切れ目のない介護・医療サービスを行い、笑顔あふれるサ高住宅を実現する。を使命として介護・看護・生活支援・食事・医療連携により住宅ケアを行っています。サービス付き高齢者向け住宅のパイオニアとして、一人ひとりに合った24時間切れ目のない家族のような 生活支援・介護・医療サービスを心がけ、入居者様、ご家族に「ここに居たい、居てよかった」 と言っていただける住まいを目指しています。 介護、看護、生活支援、それぞれの事業所の担当者がバラバラではご入居者様の情報が分断されてしまい、効率的では ありません。 ゴールドエイジでは1人のスタッフが多種のサービスを兼務し、各担当者が密に情報を 交換することで事業所を超えた一体感を生み出すことに成功しています。
サービス付き高齢者向け住宅「ゴールドエイジ藤枝」に併設のデイ
サービスでの管理者業務
＜おもな業務＞
・デイサービスのレク等の企画・運営など
・スタッフの教育
・レセプトの確認、及び行政対応
・ご利用者様のアセスメント及び関係機関との連携
介護福祉士必須
看護師必須
准看護師必須
いずれかの資格を所持で可
| お仕事No | |
|---|---|
| 職種 | ＜ゴールドエイジ藤枝＞デイサービス管理者／年間休日１１５日 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00 休憩60分 時間外労働あり 月平均5時間 |
| 給与 | 月給 264,220円 ～ 346,680円 基本給：213,280円～267,180円 資格手当：11,760円〜40,320円 地域手当：1,680円 役職手当 30,000円〜30,000円 職種手当 7,500円〜7,500円 家族手当 配偶者：20,000円 第一子：5,000円 第二子以降：3,000円 リフレッシュ手当 3年目30,000円・5年目50,000円・10年目100,000円 母子父子手当（単身で１８歳以下の子を扶養）10,000円 |
| 休日・休暇 | 週休二日制 シフト制 年間休日数115日 6ヶ月経過後年次有給休暇日数10日 |
| 待遇・福利厚生 | ・交通費：実費（上限なし）マイカー通勤可（無料駐車場有） ・社会保険：雇用 労災 健康 厚生 ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・試用期間あり ☆★☆社員割引制度あり☆★☆ 従業員の大切な家族が入居した場合最大半額まで入居費用を負担！ ◆笑顔いっぱいのゴールドエイジ◆ 東海エリアを中心に全国でサ高住を展開しています 全国に５４施設あり、ゴールドエイジはますます拡大中です♪ 毎年新規開設しており２０２４年度は３施設オープンしました！ （２０２５年は３施設、２０２６年は３施設を開設予定） キャリアアップを目指したい方にはどんどん頑張っていただけます 全国のゴールドエイジでの介護事例を発表する『介護事例発表会』 やＺＯＯＭでつなぐ『全館統一イベント』など発信しています 施設の様子が伝わる動画が掲載されているのでぜひご覧ください 詳細はＨＰやＹｏｕＴｕｂｅで紹介しています☆ ☆施設見学も随時受付中、お気軽にお問い合わせください☆ |
| 採用担当者からのひとこと | □■『笑顔あふれる介護』を届けるサ高住のパイオニア企業■□ ゴールドエイジは落ち着いた住宅街にある介護施設です。 「高齢者が尊敬され、大切にされる日本の社会をつくる」を モットーに職種の垣根を超え『チームケア』を大切にしています。 □■ノウハウを学べる『介護事例発表会』■□ ゴールドエイジでは毎年、全国の事業所チームが集まり、 「利用者様のアプローチを通じて良い結果が出た」体験談など 同じ介護の現場で活躍する仲間たちに共有できる場があります。 一年間の取り組みが認められたり、社内投票で賞に選ばれると 嬉しさと「やって良かった！」という達成感も味わえます。 □■やりたいことができる会社です■□ 利用者様とこんなことがしたい！こんなイベントを やってみたい等あなたの「やりたい」を尊重します。 【私たちと一緒に利用者様の生活を支える仲間を探しています】 まずは見学のみ歓迎です。お気軽にお問い合わせください！ ｈｔｔｐｓ：／／ｒｅｃｒｕｉｔ．ｇｏｌｄａｇｅ．ｃｏ．ｊｐ／ |
| 交通アクセス | ＪＲ藤枝駅から車10分 |
| よくある質問 | Q．Ｚｏｏｍ面談はできますか？ Ａ．はい、大丈夫です。 こちらからミーティングＩＤとパスワードをお知らせいたします。 Q．申し込んでも、自分で探すことは許されるのですか？ A. はい、大丈夫です。就活を制限することはありません。入職が決まりましたら、すみやかにご連絡下さい。 ＊ただし、こちらから紹介された施設への就活はお止め下さい。 Q. 紹介先はウェブで掲載されている施設だけなのですか？ A. ウェブ掲載の施設以外にも沢山あります。掲載はその一部です。流動しますので、まずはご連絡下さい。 Q. 派遣とは違うのですか？ A. 派遣ではありません。入職後は『静岡介護求人ナビ』からの関わることはありません。 Q. 入職後に条件が違っていたということはありますか？ A．入職前にしっかりとした雇用契約を結んでいただきます。その点でも安心頂けます。 Q．申し込めば、こちらは何もしないで連絡を待っていても良いのですか？ A．はい、こちらからの連絡をお待ち下さい。 Q．希望条件に合う施設が見つからないということはないのですか？ A．全ての条件が希望通りとはいかない場合もあります。その時は譲歩が可能なのかの確認の連絡を致します。 Q．一度申し込んでも、取り消すことは可能なのですか？ A．はい、申し込み後にご自身の環境や状況などが変化することはあります。取り消しの際は、すみやかにご連絡下さい。 |
| 社名 | ゴールドエイジ株式会社 ゴールドエイジ藤枝 |
|---|---|
| 所在地 | 藤枝市本町２丁目１−３５ |
| 代表者 | 代表取締役 大原 康博 |
| 設立 | 平成18年 |
| 資本金 | 1億 |
| 従業員数 | 全体数1304人 就業場所数51人 |
| 事業内容 | サ高住宅と特定施設を全国で運営しています。ゴールドエイジでは訪問介護・看護・通所介護に特定施設・生活支援・食事の提供を行い、24時間安心安全に過ごせる住まいを提供しています。 |
| 備考テキスト | 興味を持って下さった方は、【静岡介護求人ナビ】(有限会社まはえが運営)の応募フォームに必要事項を記入のうえ、送信してください。なお求人先へ直接応募はご遠慮願います。転職にかける強いご意思があっても、求人先では対応しかねる場合もあり、せっかくの機会を逃すリスクになります。 静岡介護求人ナビ 【 TEL】080-6954-7820 【mail】amaaya0220@yahoo.co.jp こちらの求人は、静岡の介護・看護の中途採用情報やパートアルバイト情報まで、 幅広く求人情報を取り揃えている「静岡介護求人ナビ」取り扱い案件です。 ※この求人はハローワークの求人をもとに作成しています。 「静岡介護求人ナビ」を運営している「有限会社まはえ」は静岡市内に介護事業所を運営して20年以上。 この介護事業実績をもとに、地域密着、細やかな気配りで介護現場での『人と企業のベストマッチング』を目指します。 ご希望の働き方、お悩みに合わせて、まはえ人材コーディネーターがお仕事を紹介致します。 ※indeedでご覧の方は、ぜひ「掲載元で詳細をみる」をクリックしてください。 写真など豊富に用意させて頂き、職場の雰囲気を感じて頂くことができます。 ―――――☆―――――☆―――――☆―――――☆―――――☆――――― |
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